Työntekijä joutuu kohtuuttomaan tilanteeseen, jos irtisanomista henkilökohtaisista syistä helpotetaan, katsovat palkansaajajärjestöt. Henkilökohtaisesta syystä johtuvasta irtisanomisesta seuraa työntekijälle kolmen kuukauden karenssi, toisin sanoen irtisanotuksi tullut ei saa työttömyysturvaa tuona aikana. Hallitus valmistelee lakia, joka sallisi alle 20 hengen yrityksissä helpotetun irtisanomisen
Tervetuloa lukemaan!
Lue nyt uusi KU:n digilehti tutustumishintaan 5,90 euroa kuukaudessa! Pääset lukemaan tämän artikkelin heti, ja saat pääsyn myös arkistoomme.
Tilaa nyt KU. Edistät moniäänistä journalismia!
Arvoisa digilehden tilaaja, kirjaudu sisään lukeaksesi artikkelin!
