Syyskuussa käynnistyneet MTV MEDIAn yt-neuvottelut ovat päättyneet. Neuvottelujen alkaessa työvoiman vähennysten arvioitiin olevan 30 henkilötyövuotta. Neuvottelujen jälkeen henkilöstövähennykset johtavat 20 henkilön työsuhteen irtisanomiseen. Ne kohdistuvat hallinnollisiin tehtäviin, uutis- ja ajankohtaistoimitukseen sekä sisältöjen hankintaan.
Muilla järjestelyillä MTV MEDIAn henkilöstömäärä vähenee lisäksi noin 10 henkilötyövuodella.
Yhtiö perustelee muutoksia yhtiön toiminnan tehostamisella ja sisältöjen uudistamisella vastaamaan muuttuvaa mediasisältöjen kulutusta. Uutisten osalta tämä tarkoittaa verkon ja mobiilin sisältöjen roolin korostumista ja lisäpanostuksia päivittäiseen uutisointiin, kertoo toimitusjohtaja Heikki Rotko.
Uutisiin tutkivan journalismin ryhmä
MTV:n uutis- ja ajankohtaisohjelmiin tulee isoja muutoksia.
Aamuohjelma Huomenta Suomi siirtyy tammikuussa 2014 alihankintana tuotettavaksi ohjelmakokonaisuudeksi.
Yhtiön ainoa perinteinen ajankohtaisohjelma 45 minuuttia lakkautetaan. Sitä korvaamaan uutis- ja ajankohtaistoimitukseen muodostetaan uusi tutkivan journalismin ryhmä.
Yhtiö on lisäksi osittain ulkoistamassa uutisgrafiikan. Uutis- ja ajankohtaistoimituksen irtisanomisten määrä tulee olemaan 14 henkilöä.
Yhteistoimintaneuvotteluissa sovittiin myös mahdollisuudesta lomauttaa MTV MEDIAn koko henkilöstö enintään 25 työpäivän ajaksi vuonna 2014.
”Tuli musta joulu”
– Maikkarissa on edessä musta joulu. Työnantajan päättämät irtisanomiset ja muut vähennykset painottuvat vahvasti mediatalon aivan keskeisimpään ydintoimintaan, uutis- ja ajankohtaisohjelmiin, sanoo Journalistiliiton edunvalvontajohtaja Petri Savolainen.
Savolaisesta on journalistisesti järkyttävää, että kaksi MTV:n ohjelmiston pitkäaikaista kulmakiveä, Huomenta Suomi ja 45 minuuttia, loppuvat nykymuotoisina.